RECRUIT
採用情報
担当者より
現場監督としての活躍を期待する今回の採用で、求める人物像は2つ。一つは円滑にコミュニケーションをとれる方です。職人さんに指示を出し工事を進めていくわけですから、日々のコミュニケーションを通じて良好な関係を築ける方は、早い段階で活躍できるでしょう。
そして、もう一つは向上心です。業務に必要な資格を取得するためには、自ら学ぶ姿勢が欠かせません。もちろん、業務の理解度向上や資格取得はバックアップします。入社後は、受注から完成までの一連の流れを経験できる現場に配属。当社が受注する案件の工期は1年前後が中心ですし、常時20～30ヶ所の現場が稼働しているため、様々な現場経験を得ることで、確かな成長に繋がります。
20代、そして40代の社員が多い社内の雰囲気は和やかです。同世代の仲間と連携をとりやすく、上司に質問や相談をしやすい関係のもとで、安心してステップアップしてください。
新卒 募集要項
| 募集職種／分野 | 総合職（技術）：施工管理職 |
|---|---|
| 募集対象 | 新卒・第二新卒 |
| 募集学部／学科 | 建築施工管理：建築系 土木施工管理：全学部全学科 工務施工管理：全学部全学科 |
| 募集資格 | 普通自動車免許 |
| 募集人数 | 1～5名 採用実績校：金沢工業大学（24名）、金沢大学、福井大学、大阪工業大学、芝浦工業大学、明治大学、信州大学、千葉工業大学、日本大学、石川工業高等専門学校（14名）、他 |
| 選考方法 | 適性検査・面接 |
| 提出書類 | 履歴書 |
| 給与 | 大学卒：247,600円（基本給206,000円＋現場手当8,000円＋車両借上33,600円） 高専卒：231,600円（基本給190,000円＋現場手当8,000円＋車両借上33,600円） |
| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、資格手当、扶養手当、役職手当等あり |
| 昇給 | 年1回(7月) |
| 賞与 | 年2回(7月、12月) |
| 休日休暇 | 123日（2025年度）土日祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、 （夏季休暇として4日間を計画的に付与) |
| 勤務時間 | 8:00～17:00(休憩1時間) |
| 勤務地 | 石川県内の各事業所 |
| 社内制度 | 各種表彰制度、必要資格取得の支援制度 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用/労災/健康/介護/厚生年金） 企業年金制度 育児介護休業規程、退職金制度、 優良社員表彰、 定期健康診断、インフルエンザ予防接種、人間ドック補助 |
| 行事 | 社員旅行、ボウリング大会、いもほり |
| お問い合わせ先 | 総務部 採用担当 室田(ムロダ)・澤本（サワモト） |
制度紹介
■各種表彰制度（永年勤続表彰、技能表彰等）
一級建築士などの資格取得者や、ICTなどの新技術導入で成果を挙げた担当者には技能表彰を。勤続20年、30年の方には永年勤続表彰を実施。表彰金も支給します。
■新入社員研修
入社から２週間、新入社員研修を実施。社会人に必要な基礎知識やビジネスマナーはもちろん、当社の制度や規定の紹介、現場見学や先輩との座談会も実施します。
■資格取得補助制度
資格取得の際には、取得までに要した受講料やテキスト代などの費用を当社より全額支給。また、会社指定資格を取得した際には資格手当を支給します。